Regler for opsigelse af job? {{forumTopicSubject}}

Jeg er lidt i tvivl. der står nemlig intet i min ansættelse kontrakt ud over i overenstæmmelse med danskmetal osv fagforbund.. blabla bla.. Hvad betyder dette egentlig??

Har jeg så 1 måned eller 3? ..
eller er det fra dag til dag. har været inde på den hjemme side der er oplyst men man skal have en bruger for at se de oplysninger. Desuden. Hvor tidligt må man sige op?
Min plan er at i maj / juni måned at sige op. Kan jeg allerede nu gøre det så?

Se svar (8) >>

Få billig hjælp fra private

Beskriv din opgave og modtag gratis bud fra lokale med Handyhand.

Seneste udførte opgaver

Opsætning af gardiner 500 kr.
Connect washing machine and dryer to circuit 550 kr.
Installering af tørretumbler med lidt for kort ledning 500 kr.
Lukket for vand og fjernelse af radiatorer 2.000 kr.
Vaskemaskine pumper ikke vand ud 1.350 kr.
Samle 2 gaderobeskab. 2 dørs. 700 kr.

Opret en opgave

Gå til sidste svar

Kommentarer på: Regler for opsigelse af job?

* Camilla, Niclas & Oliver * Tilmeldt:
jan 2008
Følger: 15 Følgere: 14 Hunde: 1 Emner: 211 Svar: 1.238

#1 4. feb 2010 B-B < - vil tro, at du sagtens kan sige op allerede nu.
B-B < Tilmeldt:
mar 2007
Følger: 35 Følgere: 32 Hunde: 5 Emner: 620 Svar: 3.624

#2 4. feb 2010 Okay, for har nemlig været i tvivl. =) mange tak for svar!
* Camilla, Niclas & Oliver * Tilmeldt:
jan 2008
Følger: 15 Følgere: 14 Hunde: 1 Emner: 211 Svar: 1.238

#3 4. feb 2010 B-B < - vil da bare tro, at din chef bliver glad for at få det at vide i så god tid, så h*n kan finde en anden til jobbet
Karin J . Tilmeldt:
jan 2008
Følger: 20 Følgere: 18 Hunde: 3 Emner: 273 Svar: 7.085

#4 4. feb 2010 du kan godt sige op nu, med fratrædelse den og den dato. Du har pligt til at gøre det den sidste hverdag i måneden. f.eks hvis du vil holde 1. maj, skal du sige op inden den. 31. marts, hvis dette er en hverdag.
* Gitte * Tilmeldt:
maj 2006
Følger: 105 Følgere: 99 Hunde: 6 Emner: 704 Svar: 8.206

#5 4. feb 2010 Hvis jeg vidste at jeg ville sige op til f.eks. 31. maj, så ville jeg først sige op den 30. april, hvis altså jeg var funktionæransat.

Jeg ved ikke hvad du regner med at få ud af at sige det før? Du kan risikere at skabe flere problemer end som så. Tror du de er interesseret i at du går arbejder der i flere måneder når du alligevel vil rejse. Hvad med din egen motivation for at være der når du har sagt op? Alt forandrer sig jo, og lige pludselig er du ikke en del af den fremtid som firmaet opererer med.

Så jeg ville tænke mig om, og vente.
-T - Tilmeldt:
apr 2007
Følger: 37 Følgere: 43 Hunde: 4 Emner: 150 Svar: 9.040

#6 4. feb 2010 hvis du er funktionær har du en måned som regel
M
B-B < Tilmeldt:
mar 2007
Følger: 35 Følgere: 32 Hunde: 5 Emner: 620 Svar: 3.624

#7 4. feb 2010 Lige pt har mig og min chef et ikke særligt godt forhold til hinanden. Jeg har kvalme og føler ingen glæde hver dag når jeg går på arbejde. Har ingen motivation lige pt. Ved bare jeg siger op i maj. og derefter flytter til jylland og behynder i skole igen,
* Gitte * Tilmeldt:
maj 2006
Følger: 105 Følgere: 99 Hunde: 6 Emner: 704 Svar: 8.206

#8 5. feb 2010 I disse tider hvor jobs er noget sværere at få, så synes jeg ikke det pynter på et CV at man har et hul. Så jeg ville nok holde ud og tælle dagene til maj, der er trods alt ikke så lang tid til maj.